玉屏唱響“引育留”三部曲
為鄉(xiāng)村發(fā)展注入人才“活水”
黨的二十屆三中全會提出，實施更加積極、更加開放、更加有效的人才政策，完善人才自主培養(yǎng)機制，加快建設國家高水平人才高地和吸引集聚人才平臺。玉屏侗族自治縣堅持以黨建為引領，秉持“引進來、育得好、留得住”的人才理念，進一步優(yōu)化人才隊伍結構，以人才“出彩”贏得高質量發(fā)展“精彩”。
廣開渠道聚才，充盈產業(yè)發(fā)展“蓄水池”。圍繞興業(yè)富農、鄉(xiāng)村全面振興等新形勢新任務和產業(yè)發(fā)展實際需求，靶向引進急需緊缺優(yōu)秀人才，以“雙招雙引”為抓手，創(chuàng)新實施“人才+項目”引才模式，依托貴州人才博覽會、高校引才、“千名英才·智匯銅仁”、東西部協作、“四項目”計劃等平臺，引進高層次及急需緊缺人才優(yōu)化人才結構，不斷帶動項目建設、平臺打造、成果轉化等具體工作取得實效。
建優(yōu)舞臺用才，釋放創(chuàng)新發(fā)展“源動力”。探索實施鄉(xiāng)村規(guī)劃師、產業(yè)指導員服務鄉(xiāng)村全面振興機制，制定出臺《玉屏侗族自治縣鄉(xiāng)村規(guī)劃師、產業(yè)指導員隊伍建設實施方案（2023—2025年）》，從村（社區(qū)）“兩委”人員、后備力量人員及其他有鄉(xiāng)村規(guī)劃、產業(yè)發(fā)展等一技之長的實用人才中進行培養(yǎng)，力爭到2025年實現鄉(xiāng)村規(guī)劃師、產業(yè)指導員全覆蓋。圍繞全縣四大主導特色產業(yè)，選派農技專家116名，深入實施專家人才服務“三農”行動，采取“一對一”“一對多”等形式，開展線上線下服務540余次，解決村級農業(yè)生產問題110余個，以技術力量助力鄉(xiāng)村全面振興產業(yè)發(fā)展。
厚植沃土留才，構建全面發(fā)展“好生態(tài)”。人才是第一資源，引進來更要留得住，做好服務保障“后半場”，讓“群賢畢至”變?yōu)?ldquo;群賢長棲”。每年設立縣委人才工作專項經費150萬元，專項保障人才引進培養(yǎng)所需，為2名優(yōu)秀鄉(xiāng)土人才發(fā)放縣級“優(yōu)才卡”，全縣12名鄉(xiāng)村全面振興人才獲銅仁市“鄉(xiāng)土人才”認定。落實縣委領導聯系服務專家機制，通過座談會、電話訪談、走訪慰問等形式，定期走訪慰問鄉(xiāng)土人才，讓人才政治上得到尊重、工作上得到關心、生活上得到關愛。(作者：葛永智）
編輯：謝芳
二審：申逸愷
值班編委：譚霜
總值班：王能方
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